martes, 19 de junio de 2018



1.       LAS CUATRO DEFINICIONES CLAVE QUE SUSTENTAN EL PERFIL DE EGRESO:

a)     COMPETENCIAS

Es un cúmulo de habilidades cognitivas, destrezas motrices actitudes y valores que le da la solvencia para resolver  y afrontar situaciones problemáticas durante su vida cotidiana y durante toda su vida con el control emocional.
En síntesis, un profesional es competente cuando conoce (teoría) y demuestra su conocimiento en la práctica (sabe hacer) con ética.
b)    CAPACIDADES
Son las habilidades que tiene una persona innatamente en todas sus dimensiones que luego son desarrolladas por el proceso de enseñanza aprendizaje.

Es un conjunto de recursos (conocimientos, habilidades y actitudes) que permiten a una persona actuar con éxito en determinadas actividades.

c)     ESTÁNDARES DE APRENDIZAJE

Los estándares de aprendizaje son descripciones del desarrollo de la competencia en niveles de creciente complejidad, desde inicio hasta el fin de la Educación Básica, de acuerdo a la secuencia que sigue la mayoría de estudiantes que progresan en una competencia determinada. 
Los estándares de aprendizaje proporcionan información valiosa para retroalimentar a los estudiantes sobre su aprendizaje y ayudarlos a avanzar, así mismo nos ayuda a adecuar la enseñanza a los requerimientos de las necesidades de aprendizaje identificadas.
d)    DESEMPEÑOS

Son descripciones específicas de  aprendizajes que logran los estudiantes respecto a los niveles de desarrollo de las competencias  y estándares de aprendizaje. Se caracterizan porque son conductas  observables y medibles en una diversidad de situaciones o contextos.
Los desempeños ayudan a los docentes en la planificación y evaluación, reconociendo que dentro de un grupo de estudiantes hay una diversidad de niveles de desempeño, que pueden estar por encima o por debajo del estándar, lo cual le otorga flexibilidad.

2.    RELACIÓN ENTRE COMPETENCIAS, CAPACIDADES Y ESTÁNDARES DE APRENDIZAJE

La relación que existe entre estas definiciones clave es que la competencia y la capacidad están íntimamente vinculados porque la competencia incluye a las capacidades, es decir la capacidad se demuestra siendo competente (saber actuar) a la vez éste saber actuar puede ser descrito de manera específica cuando están en proceso de alcanzar el nivel esperado de la competencia; por ejemplo en una sesión de clase para ver el desempeño de las niñas y los niños o al finalizar cada ciclo de la Educación Básica, para identificar que cerca o que lejos se encuentra el estudiante en relación con lo que se espera logre al final de cada ciclo sobre una determinada competencia que viene a ser el Estándar de aprendizaje. Finalmente, los desempeños son los aprendizajes específicos asimilados y evaluados con instrumentos diseñados apropiadamente para ser analizados objetivamente y tomar decisiones.
3.    EJEMPLO DE LA RELACIÓN ENTRE COMPETENCIAS, CAPACIDADES Y ESTÁNDARES DE APRENDIZAJE PARA SESIÓN TITULADA: “Mi identidad cultural y mi cosmovisión del mundo”

COMPETENCIA
CAPACIDAD
ESTANDAR
DESEMPEÑO
Afirma su identidad del conocimiento, valoración y aceptación de sus características personales, familiares, sociales y culturales y de su entorno, desarrollando la capacidad de relacionarse con los demás como ciudadano del mundo
Desarrolla habilidades sociales e interactúa con asertividad en su entorno, respetando sus valores y la diversidad cultural.
Construye su identidad al tomar conciencia de los aspectos que lo hacen único, cuando se reconoce a sí mismo y valora sus identidades.
Se relaciona con sus compañeros y compañeras valorando sus patrones culturales




TAREA N° 1:
"Estimado participante, en este cuadro coloque los datos de su IE y la dirección del blog que crearon. Recuerde que es un solo blog institucional. Asimismo, coloque la lista de los docentes de la I.E. que estén participando en el curso. Cada participante debe subir este archivo a fin de registrar su actividad. Asimismo, deben de realizar comentarios a la publicación realizada a su blog u otros blogs.
Este blog también será usado en el módulo 6; asi como para posteriores publicaciones donde pueden brindar sus aportes, experiencias y buenas prácticas. 

REGIÓN
PROVINCIA
UGEL
DISTRITO
COD_MOD IE
NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA
DIRECCIÓN DEL BLOG INSTITUCIONAL
INTEGRANTES
Cusco
Canchis
Canchis
Tinta
586669
IESPP Túpac Amaru
1.- Hugo A. UMERES CASTILLA
2.- Carlos H. BRAVO CUSIHUALLPA
3.- Michel CCARHUARUPAY LÓPEZ
4.- Raúl VALENCIA HUAMANI
5.- Yolanda R. MORALES GUTIERREZ
6.- Mario V. COLQUE CHACON
7.- Martiza GAYONA GALINDO
8.- Yesenia CAHUASCANCO
9.-
10.-


INTEGRANTES:

1. Hugo A. Umeres Castilla
2. Carlos H. Bravo Cusihuallpa
3. Michel Ccarhurupay Lopez


Conector fuera de página: DEFINICIONES CLAVES QUE SUSTENTA

N EL PERFIL
 








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